По мнению законодателей, одной из причин того, что россияне не заботятся о своем здоровье, является... начальство. Низкие показатели числа прошедших диспансеризацию во многом связаны с тем, что работодатели не отпускают своих подчиненных на медосмотр. Если же человек проявляет желание проверить свое состояние здоровья, то ему приходится брать выходной за свой счет. Сейчас в Трудовом кодексе не прописана обязанность работодателей направлять подчиненных на диспансеризацию или предоставлять им день для прохождения обследования. Так что гражданин имеет право пройти медосмотр в поликлинике по месту жительства, конечно, заплатив за это из своего кармана.

Новые поправки вступят в силу осенью и обязуют начальство оплатить обследование своих подчиненных. По расчетам законодателей, это не сильно ударит по карману работодателей и при этом принесет им несомненную 

пользу, ведь они будут уверены в здоровье своих работников. Если нововведения вызовут недовольство бизнеса, рассматривается вариант, когда день, потраченный на диспансеризацию, будут оплачивать социальные фонды.

Впрочем, бизнесмены не радуются грядущим переменам. Они опасаются, что сотрудники воспользуются своим правом, чтобы получить оплачиваемый выходной, а не для посещения поликлиники.